வியாழக்கிழமை பேஸ்புக் நிரந்தர தொலைதூரப் பணிகளை ஏற்றுக்கொண்ட நிலையில், தலைமை நிர்வாகி மார்க் ஜுக்கர்பெர்க் சிலிக்கான் வேலியின் மிகப்பெரிய நிறுவனங்களில் ஒன்றை அடைகாக்கும் இடத்திலிருந்து கண்டுபிடிக்கவில்லை.

ஆனால் அவரும் ஒரு கோடு போட்டார் சிலிக்கான் பள்ளத்தாக்கு கனவு: தொழில்நுட்பப் பணியாளர்கள் பே ஏரியாவின் நொறுங்கிய வீட்டுச் செலவுகள், அழுக்கு நடைபாதைகள் மற்றும் நெரிசலான சாலைகளில் இருந்து தப்பிச் செல்லும்போது தாராளமான சம்பளத்தை அவர்களுடன் எடுத்துச் செல்ல முடியும்.

பூட்டுதல்கள் அவர்களின் மூன்றாவது மாதத்திற்குள் இழுக்கப்படுவதால், நல்ல ஊதியம் பெறும் தொழில்நுட்பத் தொழிலாளர்களிடையே பிரபலமான செய்தி பலகைகள் வெப்பமண்டல கடற்கரைகள் மற்றும் மிட்வெஸ்டில் மலிவு விலையில் உள்ள சிறிய நகரங்களில் உள்ள விசாலமான வீடுகளில் இருந்து நீண்ட காலமாக உழைக்கும் கற்பனைகளுடன் ஒளிரும்.

"சிலிக்கான் பள்ளத்தாக்கில் ஒரு வேலைக்கு நான் விண்ணப்பிக்க முடியும் மற்றும் கரீபியிலிருந்து தொலைவில் வேலை செய்ய முடியும் என்று அர்த்தமா? நண்பரைக் கேட்பது" என்று ஒரு பயனர் எழுதினார் குருட்டு, அநாமதேயமாக தகவல்களை இடமாற்றம் செய்ய தொழிலாளர்களை அனுமதிக்க வடிவமைக்கப்பட்ட பயன்பாடு.

பயப்படாதே, ஜுக்கர்பெர்க் தனது பொதுவில் ஒளிபரப்பப்பட்ட லைவ் ஸ்ட்ரீமில் பணியாளர்களை உரையாற்றினார் முகநூல் பக்கம்.

சிலிக்கான் வேலியின் மிகப் பெரிய முதலாளிகளில் ஒருவரான இந்நிறுவனம், ஜனவரி 1, 2021 வரை தொலைதூரத்தில் பணிபுரிய ஒப்புதல் அளித்த அமெரிக்க ஊழியர்களுக்கு தங்களை அடிப்படையாகக் கொள்ளத் திட்டமிட்டுள்ள நிறுவனத்தைப் புதுப்பிக்க அளிக்கிறது, அந்த நேரத்தில் அவர்களின் சம்பளம் உள்ளூர் செலவைப் பிரதிபலிக்கும் வகையில் சரிசெய்யப்படும் வாழும்.

ஜுக்கர்பெர்க் கூறினார் அடுத்த ஐந்து முதல் 10 ஆண்டுகளில் பேஸ்புக்கின் பணியாளர்களில் பாதி பேர் இந்த வாய்ப்பைப் பெறுவார்கள் என்று அவர் எதிர்பார்க்கிறார்.

வரிச் சட்டங்களை மீறுவதைத் தவிர்ப்பதற்கு பணியாளர் இருப்பிடங்களை நிறுவனம் கணக்கிட வேண்டியிருப்பதால், அந்த இழப்பீட்டு மாற்றங்களைச் சுற்றிக் கொள்ள முயற்சிக்கும் ஊழியர்கள் "கடுமையான மாற்றங்களுக்கு" உட்படுவார்கள் என்று அவர் கூறினார்.

ஃபேஸ்புக் தனது வி.பி.என்-ஐ ஊழியர்கள் எங்கு அணுகும் என்பதைச் சரிபார்த்து பின்பற்றுவதை கண்காணிக்கும் என்று ஜுக்கர்பெர்க் கூறினார். பணியாளர் இருப்பிடங்களைக் கண்காணிக்க பேஸ்புக் தனது சொந்த பயன்பாடுகளையும் பயன்படுத்துகிறது, படி சி.என்.பி.சி, ஒரு முறை தரவைப் பயன்படுத்தி வேலைக்குத் தவறிய பயிற்சியாளர்களைக் கண்டறிய.

பல தொழில்நுட்பத் தொழிலாளர்கள் குறைந்த வரி மாநிலங்களில் எதிர்காலத்தைப் பற்றி கனவு காண்கிறபோதும், செய்தி பலகைகளில் உள்ள மற்றவர்கள் தொலைதூர வேலைக்கு மாறுவது எவ்வாறு வாரியம் முழுவதும் சம்பளத்தின் மீது கீழ்நோக்கி அழுத்தத்தை ஏற்படுத்தக்கூடும் என்று வருத்தப்படுகிறார்கள், மேலும் தலைமையகத்திலிருந்து வெகு தொலைவில் இருப்பது கார்ப்பரேட் நிறுவனத்தை உயர்த்துவதைத் தூண்டும் என்று எச்சரிக்கின்றனர். ஏணி.

ஒரு முன்னாள் பேஸ்புக் ஊழியர், தனது 20 வயதில் சிலிக்கான் பள்ளத்தாக்கின் புறநகரில் குறுகிய பயணத்திற்காக வசித்து வந்தார், இந்த மாற்றம் கலிபோர்னியாவில் தங்கியிருக்கும் ஊழியர்களுக்கு கூட வாய்ப்புகளைத் திறக்கும் என்றார்.

"25 வயதானவர் சான் பிரான்சிஸ்கோவில் இருப்பார், அதே நேரத்தில் ஒரு குடும்பத்தை வளர்க்க விரும்பும் ஒருவர் நகரத்திற்கு வெளியே செல்ல விரும்புவார்," என்று அவர் கூறினார்.

பேஸ்புக் செய்தித் தொடர்பாளர் ஒருவர் பே ஏரியாவில் தங்க விரும்பும் ஊழியர்களுக்கான பணிநீக்கங்கள், கட்டாய நகர்வுகள் அல்லது சம்பள மாற்றங்களைத் திட்டமிடவில்லை என்று கூறினார்.

சோதனை வெற்றிகரமாக இருந்தால், பேஸ்புக்கின் நடவடிக்கை மற்ற தொழில்நுட்ப நிறுவனங்களை தொலைதூர வேலைகளைத் தழுவுவதன் மூலம் பொறியியல் திறமைக்காக போட்டியிட தூண்டக்கூடும் – மற்றும் பிற மாநிலங்கள் கலிஃபோர்னியர்களுக்கு போட்டியிட.

"மலிவு வீட்டுவசதி மற்றும் பூஜ்ஜிய வரிகளைக் கொண்ட சூடான, சன்னி மாநிலங்கள் படித்த, பணக்கார தொழிலாளர்களின் வருகையைக் காணும். மாநிலங்கள் தொடர்ந்து வரிகளை குறைக்க வேண்டும்" என்று துணிகர மூலதன நிறுவனமான சோஷியல் கேப்பிட்டலின் தலைமை நிர்வாகியும் ஆரம்பகால நிர்வாகியுமான சமத் பாலிஹாபிட்டி பேஸ்புக், என்றார் ட்விட்டர்.

மிகப்பெரிய இழப்பு, கலிபோர்னியா என்று அவர் கணித்தார்.

© தாம்சன் ராய்ட்டர்ஸ் 2020

. (குறிச்சொற்கள் மொழிபெயர்ப்பது) தொலைதூர வேலைத் திட்டத்துடன் பேஸ்புக் (டி) மார்க் ஜுக்கர்பெர்க் (டி) கொரோனா வைரஸ் (டி) வீட்டிலிருந்து வேலை (டி) சிலிக்கான் பள்ளத்தாக்கு



Source link

Leave a reply

Please enter your comment!
Please enter your name here